方牵牵手,相依相偎,然后做一点稍稍越轨又在可忍耐范围内的小动作……虽然没有碰撞出多么激烈的火花,但俩人的感情却稳步升温,愈来愈亲密。
尤其是云筠的懂事,让凛倍觉珍惜——到11月中旬的时候,他才知道,她已经在直播间里替‘云上’做了半个多月的宣传。在近一个月里,她却只字未提。如果不是在与妹妹和国色天香的几个女孩的聊天中无意得知,凛可能还被蒙在鼓里。
有此佳人,夫复何求?
凛知道自己很幸运,但也知道,必须加倍的努力才能握住这份幸运。这种心态,让他有意无意地对妹妹的病情讳莫如深。而直到12月的某一天,凛才意识到这一点。在此之前,他确实太忙了。尤其是踏入12月后,麻烦开始陆续找上门。
好事来自工作室,麻烦,依然是工作室。
雇佣业务发展火爆,自然有人眼红。外部的不用说,大量的跟风和模仿过后就是竞争。本来,同行相争是无法避免的,但这可不是现实,游戏里的竞争是没有底线的。尤其是恶性的竞价行为,损人不利己,在短期内却直接而有效。不过,这其实也还好,顶多就是工作室的业绩受到一定冲击罢了,以‘云上’已经树立的牌子,还不至于伤筋动骨。
最大的问题在内部。在游戏里通过签约来达成劳资关系的好处,已经初见成效,但附带的弊端,却到此时才露出苗头。
有钱赚,眼红的可不止外人。经过2个月的发展,工作室内部签约的员工,已经有80多人。这部分人,敬业者有之,别有用心者有之,狭隘者亦有之……消极怠工算好的,有些索性就玩游戏蒸发,更甚者,还在内部散播负面的言语,比如别的公会提成高,别的公会待遇好……对此类人,李寿展现了坚决果断的一面。工资照付不误,有多远自个滚多远。
虽然很大程度上随了那些人的愿,毕竟钱拿到了,又不用毁约,重获自由,简直一石三鸟不是?但套用李寿的话来说就是,这些人,成不了气候。倒是有个别人,明说了不想做,或者要另谋高就,李寿反而好言相劝,真不想留的,也付足工资,连提成都一分不少,还给个账单,算的清清楚楚——按照合同,如果主动辞职,工作室不需要支付提成。
这举动,无疑是收买人心的,效果也有,原本打算离开的人,有1个改变了主意……当初千辛万苦招的人,剩不到一半。受此牵连,以工作室为基础建立的公会也遭受了不小打击。尤其是第二公会。普通的公会成员,多数是奔着公会的实力名气而来的,现在公会的精英出走过半,公会的实力下降,没办法再给予足够的庇护,他们自然要另外找个好去处。
到最后,整个公会的人数减了个半。
凛和李寿还好,韩炳一度很绝望。他是直肠子,为此闷闷不乐,唉声叹气了好几天,连李寿喊去喝酒都没有心情去了。
而就在这时,商会也遇到了麻烦。