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第33章 女上司的偏袒

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你对这边熟悉,等会你带着李硕去找二叔,让他帮李硕推进水果手机进驻国美商城之事,还有,就是硕果科技已经通过审核,公司手续即将办好,让李硕找谢羽衣,抓紧时间入资,并且分配股份。”

    周百川心里一百个不乐意,但场面如此,只得捏着鼻子认了。

    李硕心里美滋滋的,嫂子明显是找借口偏帮他。

    所以说,在职场上一定要跟女上司搞好关系,明明李硕是处于优势,结果还被安排人帮忙,甚至各种大小事儿都过问一遍,生恐他吃亏。

    有周百川在场,李硕也就没在邵一颖这儿逗留,俩人出了门,周百川就阴沉着脸,把李硕带到谢羽衣处。

    李硕说明来意,谢羽衣有点小吃惊:“没想到啊,你这么快就筹好100万了?喏,这是之前准备好的协议,一共有三份,一份是竞岗协议,就是你跟百川哥的赌约,一份是出资入股,一份是技术入股……”

    按照这些协议,李硕的100万,只换来了13.3%的股份,这是80%股份的6分之1,他与周百川的竞争奖励,那20%的股份已经提前拿了出来,并且专门设置了竞岗协议。

    竞岗协议还规定,他们谁赢谁就能当上“硕果科技”CEO。

    此外,李硕还有5%的“技术入股”,最终占比18.3%,是硕果科技的第二大股东。

    第一大股东是锦绣投资,占比66.7%,它是邵父留下的股权管理公司,同时还是黑桃A、锦绣地产等公司的母公司。

    这样的股份分配,明面上李硕占比并不多,所以无论恒二,还是周百川、谢羽衣,在为李硕分配股份时都毫无意见。

    类似恒二这种老油条,在之后李硕过来找他时,还拍着李硕肩膀鼓励道:“加油,其他人都看好百川,我倒是很看好你,年纪轻轻就赚了100万,未来你的发展肯定会比百川好!”

    然后,当李硕离开酒吧时,无意间看到恒二正拍着周百川的肩膀:“加油,我觉得你对李硕是稳操胜券,但不要懈怠,把他甩的越远越好……”

    ……

    当晚李硕没有走,而是住在了黑桃A酒吧。

    自然不是跟邵一颖在一起,嫂子在这方面很保守,只会跟他在没人的地方搂搂抱抱,李硕主要是为了跟安保队的人打成一片,顺便挑选几个可用之才。

    安保队由小四主管,他自个儿是个直肠子,下面的人也都差不多,这种人心思都写在脸上,人际关系很好处理,李硕打算挑选几个老实本分的,用以做水果柜台的销售。

    水果系列手机是注定大卖的,所以李硕不需要挑能说会道的推销员,只需要挑选几个不会弄虚作假的,客人来时,能准确报价即可。

    最终李硕挑选了一个叫魏平的小伙儿,他今年24岁,一开始在酒吧做服务生,后来因为表现好,进了安保队。

    在酒桌上,只有这小子在殷勤的倒酒,李硕觉得这小子性格本分,又不缺乏眼力劲儿,是很合适的跟班人选。

    第二天,李硕带上魏平,跟随恒二一起来到位于松山县中心的国美商城,在这边先是见了商城的老板盛国涛。

    有恒二出面引领,盛国涛对李硕态度不错,一番客套后,带着两人来到2楼大厅,说:“1楼的柜台排满了,2楼其实也不错,李兄弟随便挑,看那个满意,直接占了就是……”

    (本章完)
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